“高温下的坚守”系列报道之一 环卫工人徐金全：用汗水守护城市清洁

　　“高温下的坚守”系列报道之一 环卫工人徐金全：用汗水守护城市清洁

　　进入7月份以来，我市迎来持续高温天气，市民的生活也随之进入“烧烤模式”“桑拿模式”。热浪包裹之下，站着不动都会大汗淋漓。

　　然而，总有一些人因工作性质和工作岗位的特殊性，必须坚守在高温下的户外：头顶烈日、挥汗如雨。

　　他们中有穿梭在大街小巷的环卫工人，有日夜奋战在马路一线的交通警察，有火热工地上的建筑工人……他们默默坚守在工作岗位上，忍受高温“烤”验，任凭烈日炙烤皮肤、汗水浸透衣衫，用执着和敬业，守护着我们的城市。

　　他们虽然普通，却是我们身边的最美劳动者。

　　连日来，本报记者走近这些劳动者，记录他们在高温下的坚守。

　　连日来，我市每天的最高气温达35℃以上，马路上更是热浪袭人。烈日下，一个个橙色身影依旧忙碌，他们顶着烈日坚守在工作岗位上，为城市洁净辛勤付出，用汗水迎战高温，用行动诠释着“城市美容师”的光荣职责。

　　夏天的早晨，太阳出来得特别早，透过树叶在地面上留下斑驳的影子，走在大街上让人感受到一阵阵热浪。7月5日上午10时，室外气温已达30℃以上，记者在秦州区建设路见到徐金全时，他正一刻不停地清扫着马路，豆大的汗珠顺着脸颊滑落。虽然天气炎热，但他依然帽子口罩手套、长袖长裤加身，包裹得严严实实。

　　“这是我们环卫工人夏天的‘标配’，是为了不被‘晒破皮’。入夏以后，每天都是大汗淋漓，早已习惯了，这是我的职责所在。”艳阳高照下，徐金全正弯着腰用力清扫着碎纸屑。

　　今年60岁的徐金全是麦积区甘泉镇人，3年前他成为一名环卫工人。每天凌晨3时许起床，洗漱完毕后，4时准时到达他负责清扫的建设路。

　　“我们的工作分早晚班和白班两班倒，早班从早4时至12时，晚班从20时至23时，白班从12时至20时，上早班的话凌晨4点就要到路段上开始清洁工作，早班虽然早但凉快人会舒服一些，但说实话哪个班都不好上。”徐金全说，早上垃圾多、下午热、晚上回家晚。

　　徐金全负责的路段从建设路十字路口红绿灯西至天水市第一人民医院附近天桥下。路面先彻底清扫一遍后，还要不间断地来回巡查和保洁，确保路面一直保持干净。3年多如一日的坚守已让徐金全养成了许多清扫习惯，垃圾多的地方用大扫帚，草丛里的垃圾以及道路死角就经常徒手作业。

　　“建设路是主街道，盲道、人行道上小缝隙里烟蒂、碎纸屑等，手捡不到，只能用夹子夹出来。弯腰、清扫、起身，看似简单的动作，我们每天要重复上千次。每年最难熬的有两个月，一个是现在的天气，一个是冬天进‘九’以后。现在我每天的衣服湿了又干，干了又湿。”徐金全告诉记者，我市正处在创建全国文明城市的关键时期，对路面清洁程度要求高，虽然每天的劳动强度增大了，但看到我们生活的城市日益干净、美丽，他感到很欣慰。

　　“作为一名环卫工人来说，我们把卫生打扫干净，为创城出一份力，就是最大的快乐。”徐金全说。

　　像徐金全一样的环卫工人遍布城市的大街小巷，他们挥动着扫把，挥洒着汗水，担负着一份沉甸甸的责任，将城市打扫得干干净净。正是由于环卫工人的不懈坚守，才有了我们夏日清洁的生活环境。他们用最朴实的行动和辛勤的汗水谱写劳动赞歌，他们是高温下的最美劳动者。

　　全力推动助企纾困政策落实落细落到位 我市为97户企业缓缴各类社保费642.4万元

　　为认真贯彻落实党中央、国务院决策部署，扎实稳住经济一揽子政策，抓好特困行业纾困政策落实，我市全力推动助企纾困政策落实落细落到位。截至目前，全市共为97户企业缓缴各类社保费642.4万元。

　　据悉，实施特困行业企业阶段性缓缴社会保险费工作，是党中央、国务院应对当前新冠肺炎疫情，减轻企业负担、稳岗位、促就业作出的重大决策部署。为做好社会保险费缓缴工作，市人社局加大与税务等部门的联系沟通协调，并利用大数据，精准筛选出符合条件的缴费企业名单，摸清了底数，为政策实施奠定了坚实基础。同时，市人社局高度重视，多次组织培训学习社保费缓缴优惠政策，让社保经办人员能够做到政策清、会执行，确保优惠政策落地快、见实效。另外，为了让企业更加深入了解社会保险政策，人社、税务等单位组成宣讲组，送服务、送政策进企业，用精准化服务，助推社保费缓缴政策应缓尽缓早缓。

　　与此同时，我市还进一步简化缓缴社会保险费办事流程，大力推行“网上办”“马上办”等服务方式，按预先摸底掌握的符合缓缴企业名单，在执行社保费缓缴政策时做到企业社保费缓缴即时申请、即时复核、即时受理，以切实帮助特困行业企业渡过难关。截至目前，全市通过新业务系统已为97户企业缓缴养老保险588.7万元，失业保险33.24万元，工伤保险20.46万元，剩余已申报符合缓缴政策的企业单位正在核定补录中。

　　由“兜底保障型”向“普惠服务型”转变 市社会福利院创新养老服务模式

　　7月4日，记者从市社会福利院了解到，今年以来，该院不断探索创新养老服务工作新思路，以拓宽服务模式、提升服务素养为内涵，以开展职业技能集中培训为抓手，全面深化服务模式转型升级，积极推进养老服务体系由“兜底保障型”向“普惠服务型”转变，适应新时代养老事业新需求。

　　根据最新一次全国人口普查数据表明，我市现有常住人口298.4万人，其中60周岁以上老年人口占常住人口的17%。如何适应老龄化发展趋势，满足新时代养老服务新需求已成为当前养老机构亟待解决的重大难题。为此，市社会福利院通过学习习总书记关于推动养老服务高质量发展的重要理论，进一步明确了发展目标，全院上下自觉形成为服务对象谋幸福的强大合力。经常深入服务对象中间，从整理卫生、了解生活动态等细处着眼，着力提升服务品质，进一步厚植敬老、爱老的孝善文化，以实际行动展现“民政爱民，民政为民”的奉献情怀。

　　针对《民法典》《老年人权益保障法》等，该院不断丰富和创新学习方法，营造遵规学规守规用规的浓厚氛围和法治环境。联合辖区派出所、专业消防安全机构，深入学习安全生产、应急事件处置等相关法律法规和知识技能，并运用到日常工作和各类应急事件处置演练中，堵漏洞、补短板，切实提高专业技能水平。

　　立足实际和多元化服务需求，该院在日常护理、心理健康、老年人营养膳食、常见病预防等方面，充分利用院校合作发展成果，配齐专业讲师授课，整体提升团队技能操作水平，增强了对老年突发意外事件的应急处置能力，进一步带动了业务部门人文建设、思想建设的提高，为服务模式转型升级奠定了坚实基础。